Несмотря на улучшение ситуации с пандемией коронавируса, многие сотрудники в Германии продолжают работать в «домашнем офисе». Этот вид работы по-прежнему остаётся популярным. Результаты опроса, проведенного в апреле Институтом Ifo, показали, что так работает примерно четвёртая часть сотрудников немецких компаний. По сравнению с мартом их количество уменьшилось всего лишь на три процента.
Исследователи констатировали, что даже после отмены обязательного «домашнего офиса» многие компании не отказываются от него, а переходят к гибким моделям организации труда. По оценкам экспертов, используется практически половина потенциала «домашнего офиса», рассчитанного институтом Ifo.
«Домашний офис» остаётся основным местом работы, прежде всего, для поставщиков услуг. Особенно распространённым он является в сфере ИТ, где его доля составляет более 70 процентов. С другой стороны, отмечается значительное уменьшение числа таких работников в автомобильной промышленности, за последний месяц оно снизилось более чем на 10 процентов.
О том, что сотрудники неохотно покидают «домашний офис», свидетельствуют данные, полученные во время опроса Forsa, проведенного по заказу онлайн-платформы Xing. В частности, дома хотел бы остаться каждый шестой сотрудник. Кроме того, возможно, в нынешней кризисной ситуации работодатели будут предлагать такой вид работы на добровольной основе в целях экономии энергии.
