В Германии, по данным опроса, почти от каждого второго сотрудника ожидают, что он проявит временную гибкость сверх согласованных рабочих часов. Как сообщает „Tagesspiegel“, об этом заявили 45 процентов респондентов, представлявших все профессиональные группы.
По информации „Tagesspiegel“, в то же время большинству работников (52 процента) не предоставляется возможность свободно организовывать своё рабочее время – при условии, что они выполняют свою недельную нагрузку. Каждый четвёртый (26 процентов) указал, что работодатель не предоставляет определённой свободы, чтобы можно было быстро и гибко реагировать на личные обстоятельства.
Неопубликованное ранее исследование было проведено самой большой в немецко-говорящих странах карьерной сетью Xing, насчитывающей 8,3 млн. членов, и гамбургской фирмой маркетинговых исследований Statista.
