В Германии едва ли существует большее табу, чем собственный доход – даже многие супруги знают друг о друге почти все, кроме суммы начисленной заработной платы. Каждый второй рабочий в Германии получает от 2 100 евро до 3 700 брутто. Меньше получают почти 20 процентов, в то время как около 30 процентов имеют более высокую ежемесячную зарплату. Для того чтобы быть среди лучшего одного процента работников, три года назад было достаточно получать регулярную зарплату брутто размером 10 505 евро.
Дисперсия заработной платы с середины девяностых годов даёт представление о том, как очень разные оценки могли повлиять на развитие условий жизни в Германии: в период с 1995 по 2015 год реальная заработная плата людей с самыми низкими доходами каждый год падала в среднем на 0,6 процента. Однако с другой стороны шкалы доходов покупательная способность продолжала расти. Доходы верхних 30 процентов каждый год увеличивались примерно на полтора процента.
Однако, верно также то, что долгосрочная тенденция, похоже, меняется в последнее время. С 2012 года все группы дохода увеличили покупательную способность, для самых низких 30 процентов весьма существенно, но все же гораздо меньше, чем для верхних 40 процентов. Меньше всего выросли доходы в середине рейтинга.
