По данным исследования, проведенного учёными из Федерального института профессионального образования (das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB)) и Технического университета Брауншвейга (die Technische Universität Braunschweig), у каждого десятого работника в Германии отмечается зависимость от работы. Она характеризуется тем, что такие люди долго работают, не могут расслабиться после работы и редко берут отгулы, мучаясь при этом угрызениями совести. Из-за этого у трудоголиков намного чаще, чем у других работников, возникают проблемы со здоровьем.
В категории трудоголиков чаще оказываются руководители. Исследование показало, что среди них зависимостью от работы страдают более 12%, в то время как среди других категорий сотрудников таких на 3% меньше. По данным исследования, с повышением уровня ответственности повышается и зависимость от работы.
Кроме явных трудоголиков, более 30% работников работают также больше, чем это требуется, однако, это не приобретает формы зависимости. Более половины сотрудников относятся к выполнению работы спокойно. Исследователи отмечают, что в результате долгой работы «на износ» может возникать эффект выгорания или депрессивное настроение.
