Несмотря на наличие вакансий, трудоустройство в Германии становится всё сложнее: за месяц работу находят лишь 5,6 из 100 безработных.
По официальным данным, до пандемии работу находил примерно каждый 13-й безработный, сегодня — только каждый 18-й. Представитель Федерального агентства по труду Кристиан Вайнерт отмечает, что безработица растёт уже третий год подряд. Экономика слабеет, а структурные изменения уничтожают традиционные рабочие места быстрее, чем создаются новые — и зачастую не для тех, кто в них нуждается.
Ситуацию усугубляет низкая региональная мобильность: вакансии есть, но часто в других землях. Многие ищут работу исключительно рядом с домом, в то время как в одних регионах не хватает сотрудников, а в других — мест для профессионального обучения. Серьёзным барьером остаётся и язык: без достаточного уровня немецкого, особенно в социальной и сервисной сферах, трудоустроиться практически невозможно. Это особенно затрагивает женщин с беженским прошлым.
Дополнительной проблемой остаётся несоответствие квалификаций. Около 80% вакансий рассчитаны на специалистов, тогда как многие безработные ориентированы на неквалифицированную работу. Эксперты также указывают на завышенные ожидания молодёжи: у женщин почти половина заявок приходится всего на десять профессий, у мужчин годами лидирует автомобильная мехатроника — независимо от реальных потребностей рынка.
Дополнительное давление оказывает искусственный интеллект. Он сокращает простые офисные и начальные позиции, одновременно создавая более сложные рабочие места. По прогнозам Института исследований занятости, в целом ИИ создаст больше рабочих мест, чем уничтожит, но они появятся в тех сферах, где нынешние безработные часто не обладают необходимыми навыками.
