Вы – мама. В этой крошечной фразе столько наполненности и смысла! Да и просто это огромный кусок жизни практически любой женщины. Напряженный, волнительный, полный открытий, разочарований, побед и поражений. Родительский труд сложен необычайно. И каждая семья с ним справляется по-разному.
Няня из-за границы
Дать ребенку все, что хочется – так сложно, особенно в наше далеко неоднозначное время, когда оба родителя вынуждены работать, экономить, выкручиваться, планировать бюджет. Увы, наши дети вынуждены расти с нянями и гувернантками. Но и к их выбору приходится подходить с трезвым рассудком, предельно серьезно.
Не секрет, что сегодня в Германии няня весьма дорогое удовольствие, а детских садов не всегда хватает, да и режим их работы никак не «заточен» под работающих полный день родителей. Все эти малоприятные составляющие подтолкнули многие семьи к использованию очень интересной и удобной услуги.
“Au-pair” – няня, приглашенная из-за границы. Однако это не просто девушка, выдернутая по объявлению «ищу работу» в газете. «Au-pair» – это огромная международная программа молодежного культурного обмена, которая родилась более 50 лет назад. Программа регулируется общеевропейским постановлением с 1969 года, а с 1994 года – и Международной ассоциацией агентств au pair в Копенгагене IAPA.
История «Au-рair» берет исток в прошлом веке. Немецкоязычные семьи в Швейцарии посылали своих дочерей в знакомые французские семьи с целью изучения французского языка и правил этикета. Это были семьи среднего класса, не имеющие средств для полноценного образования своих детей.
Цель программы на сегодняшний день, как это ни неожиданно, далека только от того, чтобы облегчить жизнь работающим родителям и предоставить работу молодежи. В первую очередь программа направлена на интеграцию молодых людей в системе современной цивилизации, где государственные границы с каждым годом становятся все прозрачнее и прозрачнее. Молодежь всегда настроена на восприятие всего нового, перспективного. Программа же дает прекрасный шанс молодому человеку в одночасье совершить полное погружение в совершенно иной быт, ментальность, языковую среду другой страны. Можно назвать эту программу и своеобразным стартом в жизнь. Для многих она стала именно таким отправным пунктом, первым шагом на пути к получению образования и строительства карьеры.
С другой, более меркантильной и приземленной стороны, программа ау паир – прекрасная возможность для немецкой семьи сэкономить на «домомучительнице». Все это вкратце. Если бы я была потенциальной «принимающей семьей» или самой ау паир, как тогда расшифровать эти, в общем-то, слегка смахивающие на текст из рекламного буклета, фразы? Можно начать с правил приема в программу. Для начала к семьям предъявляются весьма нехитрые, но довольно строгие правила. Смахивает на абсурд, но по требованию европейской конвенции, принимающая семья обязана иметь объект воспитания. Разумеется, детей. Иначе, зачем тогда весь сыр-бор с няней?
И, конечно, важен бюджет. О, к нему предъявляются чертовски строгие требования. Он должен быть таков, чтобы иметь возможность предоставить приглашенной ау-паир собственную комнату, карманные деньги в размере 260 евро, оплаченную медицинскую страховку на весь срок пребывания ее в семье (как правило, это 6-12 месяцев), посещение языковых курсов, а также полный пансион в плане питания. И, безусловно, семья должна быть носителем языка, дабы одна из самых главных задач программы – изучение языковых и культурных ценностей страны и ее жителей – работала. Обычно принимающая семья весьма серьезно проверяется властями на предмет платежеспособности. Так что далеко не каждая «средняя» немецкая ячейка общества может себе позволить принять участие в этой программе.
От 18 до 24 лет, девушка или молодой человек, без детей и семьи, базовый немецкий (на уровне А1 по Европейской классификации), полное среднее образование, отсутствие судимостей и опыт общения с детьми: это требования, предъявляемые к кандидатам в международные няни. Не смотря на то, что программа позиционируется как программа культурного обмена, не стоит забывать, что в первую очередь от молодых людей требуется очень ответственный подход к работе с детьми. В договоре между семьей и ау-паир четко прописываются обязанности последней. 30 часов в неделю работы с ребенком (а чаще с 2-мя или 3-мя), включающие в себя сопровождение их в школу, детский сад, на кружки, приготовление завтраков и перекусов, постоянные и разномастные развлекаловки поколения next в часы, когда родители на работе, легкая уборка дома. Все это входит в круг обязанностей ау-паир.
Ау-паир имеет право на один выходной в неделю и на две недели оплачиваемого отпуска. Это, кстати говоря, прекрасная возможность исколесить вдоль и поперек новую страну. Найти друг друга ау-паир и семья могут как через специальные иммиграционные агентства, так и посредством Интернета (к примеру: www.aupairwelt.com). Как правило, иммиграционные агентства берут за услуги подбора семьи довольно немалые деньги, а на просторах всемирной сети подобные услуги пока бесплатны. В последнем случае ау-паир придется заплатить только за визу и авиабилет.
Ау-паир – значит, «на равных»
Любые человеческие контакты – это всегда столкновение двух миров, двух разных цивилизаций, характеров, в конце концов. Окунаясь в программу просто необходимо вовремя нащупать тот тонкий баланс в отношениях, который позволит гармонично достигать поставленных целей обоим сторонам. Хотя обоюдный первичный культурный шок, элементарное непонимание друг друга, «трудности перевода» – все это будет. Увы, довольно долго. Сократить этот неизбежный период притирки можно и нужно. И для семьи и для самой ау-паир очень важно как можно раньше и как можно в большем объеме узнать друг друга. И электронная почта, и ip-телефония будут в помощь.
Знакомство – это всегда игра в «Что? Где? Когда?». Как можно больше вопросов обо всем: о распорядке дня, о привычках семьи и детей, о вкусах и интересах, о любимой породе собак, да даже о том, когда выпал первый молочный зуб у младшего члена семьи. Стыдно и глупо? Прочь эти мелкие комплексы! Главное найти контакт и взаимопонимание. И тогда возникнет та непередаваемая «химия», которая появляется только в удачных тандемах. А ау-паир и семья – это всегда тандем! И это, не смотря на разницу в задачах для обеих сторон (для ау- паир, как правило, это желание выучить язык и посмотреть мир, для семьи – сэкономить).
Во главе угла для обеих всегда стоят дети. Они именно тот магнит, который притягивает обеих. Об этом очень важно помнить. Ведь именно на няню ложится львиная доля ответственности за безопасность и благополучие детей на весь период ее нахождения в семье.
Вопрос о приеме в семью, конечно же, решает первая личная встреча. Очень часто люди элементарно не подходят друг другу чисто психологически. И разница в ментальности совсем не причем. Чем терпеть друг друга последующий год, лучше просто отпустить друг друга с миром и возобновить поиски. А если консенсус достигнут, то начинается год удивительных открытий, психологических драм и комедий, пролитых слез отчаяния и незабываемого удовольствия от общения.
Работа с детьми вообще необычайно интересна, даже не смотря на всю ее сложность и порой совершенно обескураживающие ситуации, возникающие в самые неподходящие моменты. Услышав от чужого ребенка что-то типа «Du bist bloede kuh! Ich hasse dich!», можно разреветься и уйти в пассивный негатив (что при работе с детьми вовсе не выход), а можно философски промолчать, дав возможность ребенку задуматься о правильности своего поведения.
Опыт показывает, что обычно дети очень быстро принимают ау-паир в свой маленький мир, сильно привязываются и с любовью вспоминают долгие годы. Однако бывают и настоящие «проколы» при выборе, как семьи, так и самой няни. Такие, когда сложившийся конфликт настолько непреодолим, что лучше всего расстаться раньше срока окончания договора. Ау-паир имеет право один раз поменять принимающую семью, обратившись к местному координатору программы. Впрочем, и семья также может отказаться от международной няни, расторгнув договор.
Год пролетает очень быстро, кто-то возвращается обратно домой, кто-то пускает свои корни в Германии, кто-то спешит найти новую семью и посвятить еще один год работе с детьми. Историй, как и самих ау-паир несчесть. Однако, что же в сухом остатке имеют обе стороны, участвующие в этой, безусловно, важной и интересной программе?
Для ау-паир это:
– Возможность улучшить знания иностранного языка.
– Расширить свои знания о культуре и обычаях Германии и соседних стран.
– Возможность поступить в Высшие учебные заведения Германии (учеба для иностранцев бесплатна при наличии хотя бы одного года обучения в ВУЗе страны исхода).
– С минимальными затратами путешествовать по странам ЕС.
– Найти новых друзей, деловые контакты, построить свой бизнес.
Для принимающей семьи:
– Экономия средств.
– Молодая, энергичная помощница, находящаяся всегда под рукой и одновременно являющаяся старшим товарищем для детей.
– Знакомство с другой культурой.
А вообще программа ау-паир – это чудесная возможность еще на год задержать стремительно утекающее в песок времени детство. Ведь с французского ау-паир переводится как «на равных». А международная няня в семье живет именно так, на правах старшего ребенка. На равных! Да и первая ответственность и первые серьезные обязанности – как первый поцелуй. Не забываются никогда!
